Ramón Figueroa, premio "Empresario Eficaz" ACHS 2006:

“ESTE RECONOCIMIENTO NO ES SÓLO A TÍTULO PERSONAL, SINO QUE CORRESPONDE A TODO UN EQUIPO DE TRABAJO”

El sector forestal lleva bastante tiempo trabajando en la prevención de riesgos, lo que ha permitido disminuir de manera considerable la tasa de accidentes.

Por CORMA Bío Bío

Cada año, la Asociación Chilena de Seguridad (ACHS) destaca el desempeño de trabajadores en distintas áreas. En esta oportunidad, se reconocerá a Ramón Figueroa Lizana, administrador LOG de Bosques Arauco, como "Empresario Eficaz".

Además de su trabajo en la empresa, Figueroa es Líder del Grupo Técnico de Cosecha Forestal de Corma Bío Bío.

En entrevista con Boletín Forestal de Corma Bío Bío, Ramón Figueroa se refirió a su trabajo y al premio que recibirá el próximo 3 de agosto en el Hotel Sheraton, en Santiago.

¿En qué consiste su trabajo? ¿Cuáles son las labores que debe realizar?

El trabajo con mi empresa consiste en la administración y operación de la planta de trozado Horcones perteneciente a Bosques Arauco S.A. En esta instalación se reciben 160.000 m³ mensuales de madera rolliza, la que es optimizada, trozada, descortezada y clasificada. Se generan productos (materia prima) para 15 diferentes clientes como Aserraderos, Planta de Plywood, Planta Celulosa, etc.

¿Cuál es la importancia que el sector forestal ha dado a la Prevención de Riesgos?

El sector Forestal y el Industrial Forestal desde hace bastantes años que viene trabajando de manera sostenida en mejorar su gestión en prevención de riesgos, los resultados en la Octava Región así lo avalan, se ha bajado drásticamente el número de accidentes en un sector altamente riesgoso por el tipo de actividades que se desempeña.

¿Cómo se puede profundizar en este tema y tener trabajadores más concientes de esta materia?

El tema no es fácil. A mi modo de ver es fundamental integrar a toda la organización de manera activa en el tema, el trabajador debe poder internalizar el autocuidado y provocar de esta manera un cambio estructural del problema, de la misma manera como los EPP (elementos de protección personal) nos ayudan a mitigar el posible daño provocado por los accidentes, el cambio conductual va en la línea de evitar la ocurrencia.

¿Qué siente por recibir el premio? ¿A qué atribuye que se lo hayan entregado a usted?

Se siente una gran satisfacción, este reconocimiento no es sólo a título personal, sino que corresponde a todo un equipo de trabajo conformado por comité paritario, trabajadores, supervisores, jefes de unidad, prevencionista de riesgo de la planta, etc., quienes de manera sistemática y desde hace bastantes años hacen sus aportes y permiten hacer mejoras en el día a día en el tema de la prevención de riesgos.